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SUMMARY:WIRAM UK Chapter: The Power of People - Innovation and Skills
DESCRIPTION:This webinar will explore how skills and innovation are interlinked\, how they can escalate business confidence and why building an early skills pipeline is crucial to ensure a steady supply of suitable skilled future employees. \nRegistration\nRegister here: https://zoom.us/meeting/register/lL6jxMlOSPWP1Esx2Szh4Q
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SUMMARY:WIRAM Panel at TRC 2026: How People and Culture Determine Organizational Success
DESCRIPTION:On May 19\, during The Reliability Conference\, women with distinguished careers and organizational leadership will discuss “Uptime® Elements: People and Culture at Work. Framework and Implementation” at the WIRAM Panel\, organized by Women in Reliability and Asset Management (WIRAM). This session\, led by Maura Abad\, WIRAM Global Director\, is an initiative focused on promoting the professional growth of women in the industry. \nProfessional women are transforming the business landscape\, providing companies and organizations with diverse perspectives\, new approaches to developing solutions\, and the flexibility and resilience needed in an industry where change is the only constant. Women in Reliability and Asset Management (WIRAM) will invite prominent professionals to participate as speakers at the WIRAM Panel at The Reliability Conference 2026\, to be held at the South San Francisco Conference Center\, San Francisco\, CA\, USA\, on May 19 at 12:40 pm. \nClick here for more information 
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SUMMARY:Building on the Past\, Leading the Future: A Leadership Journey at Tata Steel
DESCRIPTION:An insightful conversation on the evolution of female leadership in industry\, featuring a real-life journey at Tata Steel. The session will explore past progress\, current challenges\, and future opportunities for women in leadership. \nSpeaker\nTrudie Tijssen-Jansen\, Tata Steel\, Netherlands \nRegistration\nRegister here to attend: https://zoom.us/meeting/register/pPRBVi_MSJScNOwfaRMmvw
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SUMMARY:Gestión del Conocimiento con la Inteligencia Artificial (IA)
DESCRIPTION:[In Spanish] Este webinario abordará cómo la Inteligencia Artificial (IA) se está convirtiendo en un habilitador clave para la gestión del conocimiento en mantenimiento\, permitiendo capturar\, estructurar y reutilizar la experiencia técnica acumulada por ingenieros y especialistas. Se analizará cómo la IA puede apoyar la transferencia de conocimiento\, reducir la dependencia del conocimiento tácito y mejorar la toma de decisiones mediante el acceso rápido a información técnica confiable. Asimismo\, se presentarán casos de uso en mantenimiento industrial\, el rol de la IA en la capacitación técnica y los desafíos éticos y organizacionales asociados a su implementación. \n  \nRegistro\nRegístrate en el siguiente link para pode asistir: https://zoom.us/meeting/register/TKRveJbHQmir6JtJBCPIhQ
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SUMMARY:Women in Leadership
DESCRIPTION:One woman’s journey to leadership \nChallenges\, education\, leadership development\, and next steps. \nSpeaker: Debbie McGrath \nRegistration\nRegister here to attend: https://zoom.us/meeting/register/j78wd5NcSf-mxSDzyR_YJQ
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SUMMARY:The Criticality of Bad Data in Asset Management Decisions
DESCRIPTION:Explore how poor data quality can derail crucial asset management decisions\, harm overall performance and create a significant risk factor to both the business and to the asset value.   In this session\, we’ll focus on the value of good data and highlight effective methods for evaluating your data sources\, implementing validation protocols\, and maintaining good data. You’ll learn how to spot hidden pitfalls in your data and establish a robust framework to support  your asset management practices. Gain the knowledge and tools you need to make better informed decisions today and in the future. \n  \nRegister here to attend:\nhttps://zoom.us/meeting/register/bxo-PUpdSLuWZlB-f8CtZA
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SUMMARY:WIRAM LATAM Summit: Liderazgo en Equipos de Alto Rendimiento: Claves para el Éxito
DESCRIPTION:Este es el 4to WIRAM LATAM Summit y el tema de este año es: Liderazgo en Equipos de Alto Rendimiento: Claves para el Éxito.\n\nUn equipo de alto rendimiento se distingue por su capacidad de colaboración\, confianza y eficiencia. Para lograrlo\, el liderazgo desempeña un papel fundamental al establecer una visión clara\, fomentar la comunicación abierta y desarrollar estrategias que potencien el desempeño del grupo.\n\n1. Características clave del liderazgo:\n\nLos líderes de equipos de alto rendimiento se enfocan en:\n• Gestión de la presión y crisis: Mantienen la calma y toman decisiones estratégicas que ayudan al equipo a navegar situaciones difíciles.\n• Fomento de la colaboración y confianza: Implementan estrategias que fortalecen la cohesión del equipo\, promoviendo un entorno seguro y motivador.\n• Reconocimiento de logros: Valoran y celebran tanto los éxitos individuales como los colectivos\, reforzando la motivación y el compromiso.\n• Manejo de conflictos: Facilitan la resolución de diferencias de manera constructiva\, promoviendo el respeto y la escucha activa.\n• Comunicación efectiva: Establecen un estilo de comunicación claro y abierto\, impactando positivamente en el rendimiento del equipo.\n• Desarrollo profesional y personal: Apoyan el crecimiento de los miembros\, brindando oportunidades de aprendizaje y desarrollo.\n\n\n2. Estrategias de liderazgo para el éxito:\n\nPara asegurar un desempeño constante y eficiente\, los líderes deben:\n• Definir objetivos claros: Establecer metas compartidas que guíen la dirección del equipo.\n• Seleccionar miembros adecuados: Construir un equipo con habilidades complementarias y mentalidad colaborativa.\n• Promover la autonomía y responsabilidad: Delegar funciones y permitir que cada integrante asuma roles clave dentro del equipo.\n• Impulsar la innovación y creatividad: Generar un entorno donde las ideas nuevas sean valoradas y aplicadas.\n• Proporcionar feedback continuo: Mantener evaluaciones periódicas para asegurar la mejora constante del equipo.\n\n\n3. Inspiración desde el mundo del deporte:\n\nEl liderazgo en equipos de alto rendimiento encuentra paralelismos en el mundo del deporte y los negocios. Conceptos como disciplina\, resiliencia y toma de decisiones bajo presión son esenciales en ambos entornos. Aprender de la mentalidad de atletas y profesionales permite a los equipos optimizar su rendimiento y fortalecer su liderazgo.\n\n\n4. Creación del equipo ideal:\n\nLa construcción de un equipo efectivo requiere reflexión y acción. Identificar aprendizajes clave del deporte y la empresa\, fomentar comportamientos positivos y superar obstáculos mediante estrategias adecuadas son pasos fundamentales para fortalecer el liderazgo y maximizar el potencial del equipo.\nEn conclusión\, el liderazgo en equipos de alto rendimiento no solo implica dirigir\, sino inspirar\, guiar y potenciar el talento de cada integrante. La combinación de comunicación efectiva\, reconocimiento del esfuerzo y enfoque estratégico crea un entorno que impulsa el éxito colectivo.\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nLocation\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nOnline Instructions: \n\nUrl: https://zoom.us/meeting/register/31fbwlk7RRqFnymxOovEzw\nLogin: Regístrate para asistir en el enlace.
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